Mansplaining - wanneer mans die wêreld aan vroue verduidelik

Van Sigrid Schulze

'Jong vrou, luister nou na my

..

"," Ek sal dit nou vir jou verduidelik

..

»-« Wel, dit is hoe dit is

..

“En dan begin 'n lesing wat die wêreld nie hoef te gehoor het nie. Want vroue weet dit reeds (beter). Net mansplaining.

Mansplaining vind plaas,

..

wanneer 'n man 'n onderwerp grootliks verduidelik sonder om in ag te neem, op te let of selfs in ag te neem dat die gespreksgenoot - gewoonlik 'n vrou - dalk meer daarvan weet as hy

..

en wanneer hy haar skaars laat sê.

Mansplaining - 'n kreatiewe term

Die term mansplaining het ontstaan ​​uit 'n opstel wat in 2008 deur die Amerikaanse publisist Rebecca Solnit gepubliseer is. Daarin rapporteer sy van ’n partytjie waarby sy ’n SMS gestuur is. Die gasheer het haar rommelig vertel van 'n baie belangrike boek. Maar omdat hy haar nie laat sê het nie, het hy eers na 'n lang lesing die feit gekry dat sy die boek self geskryf het.

Die opstel het baie aandag gekry, nie die minste omdat die Los Angeles Times dit gepubliseer het nie. Dit kan in Duits gelees word in die opstelbundel “When Men Explain the World to Me”.

Rebecca Solnit het nie die term "mansplaining" daarin gebruik nie. Jou artikel was slegs die sneller vir die woord skepping uit twee saamgestelde woorde - van "mens", wat mens beteken, en verkort van "verduidelik", wat beteken om te verduidelik. Die woord is nou by die Oxford Dictionary gevoeg.

Mansplaining - jy weet dit ook?

Eerstens: nie alle mans verduidelik die wêreld aan vroue nie. Gelukkig. Baie mans kommunikeer soms meer, soms minder op ooghoogte. En tog – alle vroue weet seker wat bedoel word. Dit gebeur dat mans die wêreld aan vroue verduidelik en 'n pejoratiewe houding teenoor vroue toon.

“Elke vrou weet waarvan ek praat. Dit is daardie verwaandheid wat die lewe nou en dan vir elke vrou op elke terrein moeilik maak; wat verhoed dat vroue hul mening uitspreek of, as hulle durf, gehoor word; wat jong vroue wreed stilmaak deur vir hulle te sê, soos teistering op straat, dat hul wêreld nie hulle s'n is nie.»- Rebecca Solnit

“Sjoe, hy leer weer

..

»

Wat om te doen wanneer 'n man met sy kennis spog, daarvan hou om homself te hoor praat, en/of natuurlik aanneem dat sy in elk geval geen idee het nie? Mansplaining veroorsaak 'n verskeidenheid emosies.

Sommige is verstom, die volgende is heeltemal geïrriteerd, ander is verleë. In sommige gevalle kan mansplaining jou regtig aggressief maak - wanneer dit vroue vertraag of die persoon wat dit veroorsaak het, naby hulle is.

Moeders word veral geraak

Weet-dit-alles fokus dikwels op moeders. Wat dan, die kind skree? Die kind trotseer? Die kind is honger? Alhoewel hulle kundiges is in geboorte en borsvoeding, babakos en temperatuurmetings, om kinders te troos en groot te maak en hul kind die beste ken, moet hulle hulself dikwels teen inmenging verdedig.

"Dit is ma's om te blameer. Feitlik alles as dit by kinderontwikkeling kom. Daaragter is 'n deurdringende ideologie wat met sy kragtige slagspreuke selfs selfversekerde moeders onder druk plaas», skryf onderwyser prof. Dr. Margrit Stamm as gaskommentator in die Aargauer Zeitung.

So wat om te doen?

1 vrou ken skaars die spreker.

By 'n partytjie SMS 'n man 'n vrou. Moet vrou daarna luister? Nope. So, indien moontlik, gaan net en kry 'n beter persoon om mee te praat!

2 Die mansplainer is 'n kollega of baas

As 'n kollega of selfs die baas homself aanhou opblaas en opinies soos feite formuleer, word ander gewoonlik ook geraak. Dit help om bymekaar te kom en die wonderwiel van Maja Storch en Julius Storch te gebruik. Hierdie benadering gaan daaroor om saam te werk om aan ten beste vyf moontlike gedrag te dink wat die probleem kan oplos. Dit kan gebruik word afhangende van die bui en algemene toestande. Byvoorbeeld:

  • As die Mansplainer nie 'n vrou haar sê laat sê nie, help die ander op hierdie manier: “Ruth, wat is jou mening daaroor?»,« Anja, jy is 'n kenner van die onderwerp.»
  • Na 'n vergadering waarin die betrokke persoon nie neerhalend was nie, het almal die goeie werksatmosfeer geloof en dit waardeer dat almal almal laat klaar praat.
  • Enigeen wat onderbreek word, sal die jarelange spreker op 'n vasberade maar vriendelike manier in die rede val: “Dit is vir my belangrik om klaar te kan praat.»« My bydrae is nog nie gereed nie.»
  • Een persoon word gevra om 'n hoofgesprek met die langtermynspreker te hou.
  • Almal van hulle soek advies by die ondernemingsraad of die gelykegeleenthede-beampte.

3 Die maat verduidelik die wêreld

Die maat se arrogansie is veral aanstootlik. Om aanstoot te gee of om wraak te neem, help egter nie. In 'n onderhoud verduidelik die psigoterapeut Raimondo Lettieri van Zürich hoe om sinvol met beledigings en beserings om te gaan. Dit sluit in om die probleem aan te spreek, indien moontlik sonder om die ander persoon bloot te stel.

Mansplaining versteur altyd die verhouding? Die probleem word die beste opgelos wanneer daar tyd en gemoedsrus is. “Jy, daar is iets wat ek met jou wil bespreek. Wanneer sou jy dit verkies?? Nou of binnekort?“Dit is altyd belangrik om nie die ander te oordeel nie.

Sommige mense vind dit moeilik om te stadiger as hulle eers in die vloei van spraak is. Miskien is dit moontlik om 'n teken uit te maak of saam te stem oor 'n woord wat aandui:

"STOP - NOU IS DIT JOU EIE!»

Laat Jou Kommentaar

Please enter your comment!
Please enter your name here